“求木之長者，必固其根本；欲流之遠(yuǎn)者，必浚其泉源?！苯衲暌詠?，陜鋼集團(tuán)龍鋼公司儲運(yùn)中心持續(xù)加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)不動搖，以廉潔沃土涵養(yǎng)干事創(chuàng)業(yè)的清風(fēng)正氣。

　　擦亮清廉底色，打牢思想信念地基。

　　該單位共有324個(gè)廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控點(diǎn)，為全面構(gòu)建全員防控拒腐，防微杜漸的清廉環(huán)境，由中心紀(jì)委牽頭，以各支部為著力點(diǎn)，持續(xù)利用“三會一課”、廉潔警示教育大會、重要節(jié)日節(jié)前警示提醒會、班前班后會等形式，組織學(xué)習(xí)、觀看各級廉潔警示教育文件、視頻，讓全員多吸理論之氧，長補(bǔ)精神之鈣，擰緊世界觀、人生觀、價(jià)值觀的思想總開關(guān)，筑牢金剛不壞的思想防線。近期，該單位以處級干部講廉政黨課、支部書記上黨課為抓手，深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記來陜考察重要講話和重要指示精神，重溫秦嶺違建事件教訓(xùn)，以案明紀(jì)，讓全員常思貪腐之害，守牢清廉底線，擦亮清廉底色。

　　廣伸監(jiān)督觸角，密織崗位防控網(wǎng)絡(luò)。

　　該單位原燃料采制樣、料管員以及勞務(wù)費(fèi)用、運(yùn)輸費(fèi)用結(jié)算考核、車輛管理等涉及的統(tǒng)計(jì)員、經(jīng)營科員等崗位都屬于公司廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控重點(diǎn)崗位，對鐵前物料保供、維護(hù)公司利益關(guān)系重大。對此，該單位以中心紀(jì)委、政工科、支部、班組四級防控體系為依托，一方面利用各級民主監(jiān)督員的“探頭”作用，及時(shí)發(fā)現(xiàn)處置苗頭性、傾向性問題，不斷提升民主監(jiān)督履職實(shí)效；另一方面紀(jì)委書記、支部書記不定期深入各班組參加班前會，開展廉潔警示教育講話。同時(shí)，在重要節(jié)假日節(jié)前進(jìn)行廉潔警示提醒、節(jié)中由中心、支部深入各崗位進(jìn)行明察暗訪，讓監(jiān)督的觸角時(shí)時(shí)處處伸向每一個(gè)崗位，讓正氣蓬勃的好作風(fēng)變?yōu)閵^進(jìn)向上源源不斷的戰(zhàn)斗力。

　　嚴(yán)明獎(jiǎng)懲標(biāo)準(zhǔn)，樹立務(wù)實(shí)干事導(dǎo)向。

　　該單位堅(jiān)持抓早抓小，全力構(gòu)筑“不敢腐、不能腐、不想腐”的反腐防腐機(jī)制，嚴(yán)明獎(jiǎng)懲制度，讓各種“微腐敗”無所遁形。一盒煙、20元錢、50元錢看似不多，但只要在崗位上履職就必須堅(jiān)決向這些微滲透的行為和錢物說“不”。今年以來，該單位先后涌現(xiàn)出趙百強(qiáng)、高翔拒賄事件，中心紀(jì)委及時(shí)上報(bào)公司，兩人被授予公司文明新風(fēng)獎(jiǎng)并獲得現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)。同時(shí)，中心紀(jì)委積極調(diào)查處置內(nèi)部受理的舉報(bào)事宜，積極澄清還原事實(shí)真相，保護(hù)無過錯(cuò)員工的正當(dāng)權(quán)益，讓人心安定穩(wěn)定從而積極履職、大膽管理，讓“以業(yè)績論英雄、以結(jié)果論能力”的務(wù)實(shí)干事導(dǎo)向深入人心。（王艷）