河鋼集團張宣科技集企公司黨委持續(xù)深化主題教育，細化落實，創(chuàng)新載體，融入中心、多點突破，多舉措推動主題教育見實效。

　　強化思想引領(lǐng)，推動學習質(zhì)量“高”。該公司黨委將扎實開展主題教育與中心工作深度融合、互促互進，真正做到學思用貫通、知信行統(tǒng)一，全面提升自身素質(zhì)、能力和本領(lǐng)。建立“以理論為引領(lǐng)、以學習為基礎(chǔ)，以成果轉(zhuǎn)化為落點”的學習實踐體系，注重發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)班子示范帶頭作用，在抓好黨委理論學習中心組學習的同時，圍繞轉(zhuǎn)型升級、安全環(huán)保、高質(zhì)量黨建等方面制定專題學習研討計劃，切實把原原本本學、深入研討學、聯(lián)系實際學統(tǒng)一起來，把堅定理想、錘煉黨性和指導(dǎo)實踐、推動工作有機結(jié)合起來，累計組織理論中心組學習4次，按照主題教育讀書班計劃，持續(xù)開展讀書學習，開展集中研討2次；督導(dǎo)檢查第四黨支部、檢修中心黨支部、建筑總公司黨支部主題教育開展情況，對特色亮點工作進行梳理和總結(jié)，并制作簡報，在內(nèi)部進行推廣。

　　堅持問題導(dǎo)向，推動調(diào)查研究“深”。該公司黨委堅持將調(diào)查研究與領(lǐng)導(dǎo)班子重點難點工作相結(jié)合，持續(xù)開展領(lǐng)導(dǎo)班子調(diào)查研究，為班子成員指定1名具體聯(lián)絡(luò)人，進行專人負責對接，構(gòu)建起調(diào)查研究組牽頭、領(lǐng)導(dǎo)班子落實、專人負責配合的工作機制，保障調(diào)查研究工作的質(zhì)量和效率。圍繞調(diào)研內(nèi)容，聚焦制約企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的難點問題、基層反應(yīng)強烈的痛點問題及職工群眾普遍關(guān)注的熱點問題，廣泛征集意見，領(lǐng)導(dǎo)班子成員結(jié)合分管領(lǐng)域進行調(diào)研，并針對每項課題明確落實單位、具體負責人、具體調(diào)研安排，力求把問題找準，加速問題整改，確保取得實效。

　　聚焦轉(zhuǎn)型項目，推動轉(zhuǎn)化成效“實”。該公司黨委堅持把主題教育與轉(zhuǎn)型項目有機融合，圍繞加快推動轉(zhuǎn)型升級、重點項目落地，統(tǒng)籌規(guī)劃項目進度，創(chuàng)新工作方式，著力在企業(yè)轉(zhuǎn)型、開拓市場、承攬業(yè)務(wù)等方面下功夫，拓展與客戶長期共贏發(fā)展的新產(chǎn)業(yè)、新市場，打造品牌優(yōu)勢。積極推進新能源項目建設(shè)，承攬污水處理、城市中水等項目早應(yīng)用、早建設(shè)、早見效，將項目建設(shè)的實際成效作為主題教育的檢驗標準，以高質(zhì)量項目支撐、促進企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。（李鐵琴）