9月份，德龍鋼鐵有限公司以“質(zhì)量月”為契機，圍繞“勇創(chuàng)新，細(xì)過程，提質(zhì)量，優(yōu)指標(biāo)”活動主題，積極開展各項質(zhì)量提升活動，有力推動企業(yè)高質(zhì)量趕超發(fā)展。
參與國家級質(zhì)量交流會
9月3日，德龍鋼鐵首次參與國家級質(zhì)量交流會，來自核動力、電子、石油、制藥、食品、鋼鐵、通訊、汽車、電力等領(lǐng)域的多家知名企業(yè)參加了此次活動，其中不乏華為、格力、海爾、移動等世界知名企業(yè)。大會評選出創(chuàng)新成果示范級17項、專業(yè)級66項、改進級15項，德龍鋼鐵參與發(fā)布的《厚料層低硅均質(zhì)燒結(jié)技術(shù)研發(fā)與應(yīng)用》、《熱軋薄規(guī)格（1.8-2.6mm）卷板關(guān)鍵工藝技術(shù)開發(fā)與應(yīng)用》、《熱軋低碳鋼帶沖壓性能提升工藝研究》3項成果均被評為專業(yè)級，名次均位列前茅，為鋼鐵類企業(yè)獲得的最高獎項。
舉辦首屆品牌故事評比活動
9月13日，該公司為營造重視質(zhì)量、關(guān)注質(zhì)量的活動氛圍，組織開展了以“強氛圍、鼓干勁、樹品牌”為主題的首屆品牌故事大賽評比活動。
從故事的內(nèi)容主題、創(chuàng)意性、藝術(shù)性、完整性等方面進行評比，最終燒結(jié)廠“穩(wěn)控提前量，爭做質(zhì)量標(biāo)桿”被評為一等獎，“二次騰飛的850線”、“德龍匠人-李志軍”、“1250熱軋卷板板形質(zhì)量的品牌之路”獲得二等獎；“一切為了生產(chǎn)順行，一切為了鑄坯質(zhì)量穩(wěn)定”、“檢修車間五小創(chuàng)新工作室”、“焊花下的工匠精神”獲得三等獎。每一個動人故事均展現(xiàn)了德龍人對質(zhì)量工作與德龍品牌的堅守，充分展示了不同崗位職工在品牌建設(shè)上的別樣風(fēng)采。
組織召開2021年度QC成果發(fā)布會
9月18日，技術(shù)中心組織召開了公司2021年度QC成果發(fā)布會，技術(shù)中心主任楊志剛以及各分廠主管廠長擔(dān)任評委，對16個QC活動成果進行綜合打分，最終評比出一等獎3項、二等獎7項、三等獎6項。
QC小組作為企業(yè)中群眾性質(zhì)量管理活動的一種有效的組織形式，通過圍繞現(xiàn)場實際存在的問題，利用各種質(zhì)量工具分析原因，找出癥結(jié)，設(shè)計各種解決問題的措施，從而達(dá)到改進質(zhì)量、降低消耗、提高人員素質(zhì)和經(jīng)濟效益的目的。不僅對各分廠降本增效，安全運行收到實效，而且對于調(diào)動廣大員工的積極性、主動性和創(chuàng)造性起到積極的作用。在過去的一年里，各單位積極推進QC小組活動，廣大員工積極參與，從工藝、技術(shù)、管理、成本等方面開展活動，并總結(jié)歸納了16項QC活動成果參與發(fā)布。
發(fā)布會上，各小組代表運用多媒體，以文字、圖表、數(shù)據(jù)分析等形式對活動實踐中取得的成果進行了論述講解，經(jīng)評委現(xiàn)場評分，軋鋼廠“減少精軋工作輥氧化膜脫落支數(shù)”、燒結(jié)廠“降低比表面積檢測異常次數(shù)”等3項QC成果獲得一等獎評，煉鋼廠“降低澆注過程鋁損量”、煉鐵廠“減少磨機出口溫度超標(biāo)次數(shù)”等7項QC成果獲得二等獎評。
技術(shù)中心學(xué)習(xí)卓越班組培訓(xùn)，提升班組工作質(zhì)量，促進企業(yè)健康發(fā)展
9月25日至26日，技術(shù)中心組織各單位參加河北省質(zhì)量文化協(xié)會舉辦的卓越班組培訓(xùn)。旨在以高質(zhì)量為出發(fā)點，以提升班組卓越績效管理水平和培育高技能員工隊伍為追求，持續(xù)提升組織核心競爭力。
此外，該公司還開展了質(zhì)量月演講比賽、抖音短視頻比賽等職工喜聞樂見的、豐富多彩的活動，使“產(chǎn)品即人品，品牌乃品質(zhì)，質(zhì)量是生命”的質(zhì)量觀深入人心，從每一個崗位、每一名職工做起，全力提升產(chǎn)品質(zhì)量和工作質(zhì)量。
