本報訊（特約通訊員陳立新 通訊員馬韌 孫建軍）從今年3月30日開始，每逢周六，中國寶武廣東韶關(guān)鋼鐵有限公司（簡稱“韶鋼”）特軋廠“周六加油站”堅持“正常營業(yè)”。截至目前，該“加油站”已開辦員工培訓15期共21場次，參加培訓人員達682人次。

　　為落實韶鋼大培訓、大學習、大比武工作要求，提升員工綜合素質(zhì)以適應(yīng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的要求，韶鋼特軋廠策劃、設(shè)立了“周六加油站”，利用業(yè)余時間開展作業(yè)長研修、青年團員培訓、骨干專項學習、高三線專業(yè)培訓、自主管理輔導以及其他專項學習提升活動。

　　為此，該廠梳理了“周六加油站”培訓清單，形成廠級、作業(yè)區(qū)級培訓項目，綜合管理室定期進行跟蹤，通報運作情況。該廠嚴格按照兩級“周六加油站”清單計劃，充分策劃、扎實有效做好每一期“周六加油站”培訓，2019年計劃開設(shè)廠級培訓52場次、作業(yè)區(qū)級培訓61場次。該廠以培訓實效為導向，不斷豐富、嘗試培訓新形式；有針對性地對“周六加油站”項目開展考試、驗證、回頭看，對成效情況進行檢查驗證。

　　在做好“周六加油站”培訓的同時，該廠還籌劃了1個公司級、10個廠級技能競賽項目，專門制訂下發(fā)鉗工、焊工、液壓潤滑、特棒軋鋼、精整等技能競賽方案，以競賽檢驗和促進培訓效果。

　　通過參加“周六加油站”培訓，員工崗位技能得到鞏固和提升，個人綜合素質(zhì)得到拓展。該廠板材精整作業(yè)區(qū)丙橫班剪機組組長黃卓東表示，參加“周六加油站”學習前，自己總認為點檢設(shè)備就是一種簡單的檢查或檢修方法；通過學習，知道設(shè)備點檢是一種設(shè)備故障診斷、維護的方法，有利于及時排除設(shè)備隱患、提高設(shè)備維護保養(yǎng)效率等，從本質(zhì)上減少對使用人員的傷害、減少對設(shè)備的損壞。

　　《中國冶金報》（2019年08月09日 03版三版）