本報(bào)訊（記者吳兆軍 通訊員張奕潔）主題教育開展以來(lái)，河鋼集團(tuán)邯鋼公司團(tuán)委緊緊圍繞主題教育“學(xué)思想、強(qiáng)黨性、重實(shí)踐、建新功”的總要求，以“技能提升‘新’行動(dòng) 價(jià)值創(chuàng)造‘青’擔(dān)當(dāng)”系列活動(dòng)為抓手，搭建交流、競(jìng)賽、實(shí)踐、建功“四個(gè)平臺(tái)”，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大團(tuán)員青年在立足崗位練本領(lǐng)、長(zhǎng)才干、提技能，為邯鋼高質(zhì)量發(fā)展貢獻(xiàn)青春力量。目前，已征集2023年度青年“五小”科技成果60余項(xiàng)，開展修舊利廢累計(jì)節(jié)約成本500余萬(wàn)元。
搭建交流平臺(tái)。該公司團(tuán)委舉辦青年崗位創(chuàng)新創(chuàng)效路演，邀請(qǐng)邯鋼2022年度青年“五小”科技成果優(yōu)秀項(xiàng)目獲獎(jiǎng)青年代表和“振興杯”全國(guó)青年職業(yè)技能大賽獲獎(jiǎng)?wù)撸ㄟ^(guò)主題演講和對(duì)話互動(dòng)等方式，激發(fā)廣大團(tuán)員青年攻關(guān)熱情，不斷提升科技創(chuàng)新能力。
搭建競(jìng)賽平臺(tái)。該公司團(tuán)委圍繞公司中心任務(wù)及青年技能提升需求，不斷將競(jìng)賽內(nèi)容由傳統(tǒng)技能向新興技能延伸，從形式到內(nèi)容努力貼近青年、跟上潮流；圍繞前沿技術(shù)學(xué)習(xí)能力、智能化掌控能力、崗位創(chuàng)新創(chuàng)效能力等5方面，舉辦青年五項(xiàng)全能工種比賽，10名優(yōu)秀青年脫穎而出，一批復(fù)合型青年人才成為各條業(yè)務(wù)戰(zhàn)線上的優(yōu)秀接替力量。
搭建實(shí)踐平臺(tái)。該公司團(tuán)委開展“修舊利廢降成本 燃青春創(chuàng)效益”青年修舊利廢活動(dòng)，結(jié)合公司檢修計(jì)劃等任務(wù)，以檢修互助小組為單位，開展設(shè)備清理、修復(fù)、組裝等工作，并利用好活動(dòng)時(shí)間開展技術(shù)交流、技能傳授等工作，搭建互動(dòng)交流平臺(tái)，用實(shí)際行動(dòng)為降低成本、提升技能做出積極貢獻(xiàn)。截至目前，該公司團(tuán)委累計(jì)開展修舊利廢活動(dòng)105場(chǎng)，修復(fù)關(guān)鍵設(shè)備、重要備件348臺(tái)（套），節(jié)約成本500余萬(wàn)元。
搭建建功平臺(tái)。該公司團(tuán)委組織青年骨干積極參與課題攻關(guān)，截至目前，共計(jì)參與攻關(guān)課題14項(xiàng)，其中“開展技術(shù)營(yíng)銷工作，推動(dòng)‘兩個(gè)結(jié)構(gòu)’優(yōu)化”和“邯鋼研發(fā)費(fèi)用歸集核算體系的優(yōu)化設(shè)計(jì)與實(shí)施”等技術(shù)升級(jí)重點(diǎn)項(xiàng)目；參與10個(gè)新產(chǎn)品小微團(tuán)隊(duì)及8個(gè)技術(shù)營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)，充分發(fā)揮技術(shù)優(yōu)勢(shì)，全力推進(jìn)技術(shù)營(yíng)銷工作。
《中國(guó)冶金報(bào)》（2023年10月10日 06版六版）
