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陜鋼集團(tuán)精準(zhǔn)運用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)” 集中通報2018年違規(guī)違紀(jì)典型案件

2019-01-23 14:31:00

  近日,陜鋼集團(tuán)黨委、陜鋼集團(tuán)印發(fā)文件,對2018年查辦的違規(guī)違紀(jì)典型案件在全集團(tuán)點名道姓進(jìn)行公開通報,充分發(fā)揮了問責(zé)這把“利劍”的震懾作用,彰顯了陜鋼集團(tuán)黨委、紀(jì)委深入推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨的鮮明態(tài)度和堅強(qiáng)決心。

加大警示教育力度,注重“事前提醒預(yù)防”

  今年以來,陜鋼集團(tuán)紀(jì)委先后組織開展3次領(lǐng)導(dǎo)干部警示教育大會,邀請上級紀(jì)委有關(guān)領(lǐng)導(dǎo),深入淺出講解新形勢下全面從嚴(yán)治黨的系列知識,結(jié)合發(fā)生在身邊的典型案例,教育引導(dǎo)黨員干部要知敬畏、存戒懼,管好家庭、把好廉潔方向盤。圍繞信訪舉報、紀(jì)律審查、黨紀(jì)法規(guī)等內(nèi)容先后舉辦專題輔導(dǎo)、知識競賽4次,進(jìn)一步強(qiáng)化了黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的紀(jì)律規(guī)矩意識。同時,充分運用“清廉陜鋼”微信公眾號、QQ工作群、紀(jì)檢動態(tài)新媒體大力開展黨風(fēng)廉政宣傳,注重預(yù)防在先,早敲打、早警示,時時處處用紀(jì)律這把尺子衡量黨員干部的行為,抓早抓小、防微杜漸。在重要崗位和重要時間節(jié)點實施關(guān)鍵崗位必談、群眾有反映必談、重要節(jié)假日必談、提拔調(diào)整時必談,及時咬耳扯袖,謹(jǐn)防小錯鑄成大錯。今年,運用“第一種形態(tài)”處置68人次。

堅持動真碰硬,持續(xù)用好“第二種形態(tài)”

  陜鋼集團(tuán)紀(jì)委嚴(yán)格按照《監(jiān)督執(zhí)紀(jì)工作規(guī)則》《關(guān)于監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”的指導(dǎo)意見》,綜合運用談話函詢、初步核實、暫存待查、予以了結(jié)四類方式處置問題線索,做到每個環(huán)節(jié)有審批、有結(jié)果、有反饋。堅持把信訪舉報、監(jiān)督檢查、民主監(jiān)督評價等渠道發(fā)現(xiàn)的問題線索,作為紀(jì)律審查線索來源,對經(jīng)初核后問題嚴(yán)重的,及時進(jìn)行紀(jì)律審查和立案調(diào)查,規(guī)范辦案流程,提升辦理效率,避免遺漏和積壓。嚴(yán)格把握黨紀(jì)政務(wù)輕處分和組織處理的執(zhí)行主體和程序,對輕微違紀(jì)問題,依據(jù)《紀(jì)律處分條例》《陜煤集團(tuán)政紀(jì)處分暫行規(guī)定》等黨內(nèi)法規(guī)和集團(tuán)制度規(guī)定,及時作出紀(jì)律處分和組織處理,真正讓黨員干部明規(guī)矩、守紀(jì)律,防止小毛病釀成大問題。今年,全集團(tuán)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)共運用“第二種形態(tài)”處理違規(guī)違紀(jì)人員16人。

敢于問責(zé)“亮劍”,精準(zhǔn)把握“三四種形態(tài)”

  陜鋼集團(tuán)紀(jì)委堅持對腐敗行為“零容忍”,嚴(yán)肅查處違反黨紀(jì)黨規(guī)、集團(tuán)規(guī)章制度的各類行為,堅決做到發(fā)現(xiàn)一起,查處一起。果斷運用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)的“少數(shù)”形態(tài),對嚴(yán)重違紀(jì)的,依紀(jì)依規(guī)嚴(yán)肅處理,通過黨紀(jì)重處分或重大職務(wù)調(diào)整,防止黨員犯罪,發(fā)揮好第三種形態(tài)的挽救功能。堅決運用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)的“極少數(shù)”形態(tài),對嚴(yán)重違紀(jì)涉嫌違法的,依紀(jì)依法立案審查,直至移送司法機(jī)關(guān),堅決清除害群之馬,發(fā)揮好第四種形態(tài)的震懾功能。同時,通過下發(fā)監(jiān)察建議書、通報、問題整改通知單等方式,及時堵塞管理漏洞。今年,運用“第三種形態(tài)”處置8人,運用“第四種形態(tài)”處置6人,取得了懲治和警示教育作用的顯著成效,黨風(fēng)企風(fēng)持續(xù)持續(xù)改進(jìn),為陜鋼集團(tuán)改革發(fā)展提供了堅實紀(jì)律保障。

來源:中國冶金報-中國鋼鐵新聞網(wǎng)

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