首頁>企業(yè)頻道>管理

太鋼召開慶祝“五一”國際勞動節(jié)暨勞模先進(jìn)表彰會

2020-04-28 10:23:00

  勞動最崇高,勞動最偉大。在“五一”國際勞動節(jié)到來之際,424日,公司召開慶?!拔逡弧眹H勞動節(jié)暨勞模先進(jìn)表彰會,表彰勞模先進(jìn),激勵全員斗志,動員公司干部職工以勞模先進(jìn)為榜樣,改革創(chuàng)新、勇于擔(dān)當(dāng),為推動公司高質(zhì)量轉(zhuǎn)型發(fā)展建功立業(yè)。太鋼集團(tuán)黨委書記、董事長高祥明出席大會并講話。

  會議由公司黨委常委、工會主席曹志福主持。

  會上,太鋼集團(tuán)黨委副書記、副董事長、總經(jīng)理高建兵宣讀勞模先進(jìn)表彰決定,集團(tuán)專職黨委副書記、副董事長韓瑞平宣讀精神文明建設(shè)先進(jìn)集體和先進(jìn)工作者表彰決定,集團(tuán)黨委常委、太鋼不銹總經(jīng)理李華宣讀職工經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新活動表彰決定。

  高祥明在講話中代表公司黨政,向在各個方面、各個崗位上辛勤工作的全體干部職工致以節(jié)日的問候,向受到表彰的先進(jìn)集體、先進(jìn)個人表示祝賀。他說,面對突如其來的新冠肺炎疫情,全體干部職工及家屬堅決響應(yīng)公司號召,萬眾一心、眾志成城,展現(xiàn)出了高度的組織紀(jì)律性和迎難而上、開拓進(jìn)取的精神狀態(tài)。公司采取一系列有力措施,積極應(yīng)對疫情,確保了生產(chǎn)經(jīng)營總體穩(wěn)定順行。這是公司各級黨組織和廣大干部職工共同奮斗的結(jié)果,廣大勞模先進(jìn)發(fā)揮了中流砥柱作用。特別是公司醫(yī)療衛(wèi)生戰(zhàn)線廣大醫(yī)務(wù)人員,包括花園國際大酒店的相關(guān)工作人員,表現(xiàn)出了不畏艱險、勇往直前、敢打敢拼、攻堅克難的崇高境界和職業(yè)精神,成為維護(hù)生命安全健康的主力軍。

  就進(jìn)一步統(tǒng)籌抓好疫情防控和生產(chǎn)經(jīng)營建設(shè)、改革發(fā)展工作,高祥明指出,要清醒認(rèn)識形勢,進(jìn)一步增強(qiáng)加快高質(zhì)量轉(zhuǎn)型發(fā)展的緊迫感和責(zé)任感。當(dāng)前,國內(nèi)疫情防控工作取得了階段性成效,公司也較好實現(xiàn)了醫(yī)務(wù)人員零感染和職工零感染的“雙零”目標(biāo),但疫情還在全球持續(xù)蔓延,防輸入、防擴(kuò)散、防反彈任務(wù)十分艱巨。鋼鐵行業(yè)作為市場化、國際化程度最高的行業(yè)之一,與國內(nèi)外的產(chǎn)業(yè)鏈、市場鏈的聯(lián)系最為緊密,受到的影響和沖擊也最大,鋼鐵企業(yè)普遍面臨著困難和挑戰(zhàn)。一季度,公司廣大干部職工堅守崗位,履職盡責(zé),把疫情造成的損失降到了最低,大多數(shù)單位完成了年度預(yù)算確定的降本增效目標(biāo)任務(wù),為公司生產(chǎn)經(jīng)營穩(wěn)定作出了突出貢獻(xiàn)。但必須認(rèn)識到,疫情防控完全有可能成為一場持久戰(zhàn),困難和矛盾還沒有完全顯現(xiàn)出來,要樹立起強(qiáng)烈的憂患意識、危機(jī)意識,以高度的思想和行動自覺,始終保持不動搖、不彷徨、不懈怠的戰(zhàn)略定力,堅持“兩個統(tǒng)籌”,加快建立起與常態(tài)化疫情防控工作相適應(yīng)的生產(chǎn)經(jīng)營運(yùn)行機(jī)制和風(fēng)險防范化解機(jī)制,為推進(jìn)公司高質(zhì)量轉(zhuǎn)型發(fā)展創(chuàng)造條件、提供支撐。

  高祥明指出,廣大勞模先進(jìn)要胸懷大局,勇立潮頭,發(fā)揮示范引領(lǐng)作用,當(dāng)好職工的主心骨,爭當(dāng)推動公司高質(zhì)量轉(zhuǎn)型發(fā)展的排頭兵。一要當(dāng)好改革發(fā)展的排頭兵。改革是發(fā)展的根本動力和活力源泉。在復(fù)雜的經(jīng)營環(huán)境和困難面前,只有充分激發(fā)全員活力與動力,才能形成巨大的市場競爭優(yōu)勢,才能處變不驚、處變不亂。公司正在加緊推進(jìn)的各項改革舉措,都是為了破除制約企業(yè)活力與動力的因素,增強(qiáng)企業(yè)的抗風(fēng)險能力和競爭力,讓職工利益保障的根基更實。單位動力與活力存在的問題,自己最清楚,推動問題解決還是要靠自己積極、主動。廣大勞模先進(jìn)要帶頭正確認(rèn)識改革,特別是要樹立改革是解決活力、動力和發(fā)展問題的關(guān)鍵抓手的思想觀念,帶頭響應(yīng)支持組織號召,主動作為、勇于擔(dān)當(dāng)、敢于突破,真正找準(zhǔn)制約活力、動力的因素,帶頭從自己所在的崗位改起,從自己所負(fù)責(zé)的單位和團(tuán)隊改起,形成動力強(qiáng)勁、活力迸發(fā)的生動局面,用實實在在的改革發(fā)展成果,帶動全員順應(yīng)改革潮流,跟上改革步伐,投身改革實踐,在深化改革中創(chuàng)造一流業(yè)績,實現(xiàn)自身價值。二要當(dāng)好創(chuàng)新發(fā)展的排頭兵。當(dāng)前,以數(shù)字化、網(wǎng)絡(luò)化、智能化為標(biāo)志的新一代信息技術(shù)正在加速融入鋼鐵生產(chǎn)流程乃至全產(chǎn)業(yè)鏈當(dāng)中。企業(yè)的生產(chǎn)組織、業(yè)務(wù)流程、工藝技術(shù)乃至產(chǎn)業(yè)鏈構(gòu)建模式,都正在發(fā)生著顛覆性變革,迫切要求加快轉(zhuǎn)變干部職工的思想觀念、思維方式和企業(yè)運(yùn)營模式。廣大勞模先進(jìn)要敏銳認(rèn)識創(chuàng)新的大趨勢,跟上創(chuàng)新的時代腳步,加快提升自身知識、技能、創(chuàng)新水平,讓自己成為創(chuàng)新型人才。同時,要影響和帶動全員把創(chuàng)新融入血脈,轉(zhuǎn)化為基因,成為引領(lǐng)公司高質(zhì)量轉(zhuǎn)型發(fā)展的靈魂。對于一心一意、真心實意謀改革、謀創(chuàng)新、謀發(fā)展的單位和干部,公司黨政和各方面要堅決給予熱情支持,為他們鼓勁、撐腰、站臺,保護(hù)好大家的積極性。各單位和廣大干部要消除顧慮,大膽創(chuàng)新,勇于負(fù)責(zé),推動發(fā)展。三要當(dāng)好可持續(xù)發(fā)展的排頭兵。廣大勞模先進(jìn)要登高望遠(yuǎn),大處著眼、小處著手,為夯實公司可持續(xù)發(fā)展大廈的根基盡職盡責(zé)。要帶頭樹立“安全人命關(guān)天”“安全事關(guān)公司安?!钡睦砟?,正視較長一個時期公司安全生產(chǎn)形勢總體平穩(wěn)局面下的潛在風(fēng)險和隱患,牢記麻痹、僥幸、松勁就是風(fēng)險,就是隱患,就是事故,在做深做細(xì)做實上下功夫,當(dāng)好安全發(fā)展的帶頭人。要適應(yīng)新形勢,精細(xì)管理、精心操作,確保已投運(yùn)的所有環(huán)保項目高效穩(wěn)定運(yùn)行,同時,持續(xù)推動“環(huán)境保護(hù)、人人有責(zé)、從我做起”理念落地,養(yǎng)成良好行為習(xí)慣,為控制無組織排放、提升環(huán)境績效、改善環(huán)境質(zhì)量、建設(shè)美麗工廠添磚加瓦,當(dāng)好綠色發(fā)展的帶頭人。要深刻認(rèn)識品種質(zhì)量是公司決勝市場的利器,無論是在工藝、技術(shù)、營銷、質(zhì)量崗位上,還是在生產(chǎn)、裝備、采購、能源保供崗位上,一切崗位、所有方面,都要聚焦質(zhì)量目標(biāo)發(fā)力,以過硬的工作質(zhì)量、服務(wù)質(zhì)量打造一流的產(chǎn)品質(zhì)量,當(dāng)好質(zhì)量提升的帶頭人。

  高祥明指出,一個時代有一個時代的英雄,一個時代有一個時代的精神。在公司改革發(fā)展的新征途上,尤其需要大力傳承和弘揚(yáng)勞模精神,構(gòu)建公司高質(zhì)量轉(zhuǎn)型發(fā)展的軟實力。要在全公司大力宣傳勞模先進(jìn)事跡,弘揚(yáng)勞模艱苦奮斗、拼搏奉獻(xiàn)、勇于創(chuàng)新、開拓進(jìn)取的可貴精神,為勞動模范更好施展才華、展現(xiàn)精神品格搭平臺、暢通道,讓他們的勞動技能、創(chuàng)新方法、工作經(jīng)驗?zāi)軓V泛傳播。要充分發(fā)揮勞模先進(jìn)作為企業(yè)風(fēng)向標(biāo)和重要價值導(dǎo)向的引領(lǐng)帶動作用,搭建選才育才平臺,持續(xù)開展勞動競賽、技能大賽,扎實做好師帶徒和首席師評選工作,深化職業(yè)技能測評和敬業(yè)度評估,大力培養(yǎng)和選樹先進(jìn)典型,建設(shè)一支規(guī)模宏大的勞模先進(jìn)隊伍,為公司提供源源不斷的人才動力。各級黨組織和工會組織要關(guān)心勞模先進(jìn)的思想、工作和生活,努力構(gòu)建起常態(tài)化的關(guān)愛工作機(jī)制,引導(dǎo)廣大勞模牢記初心使命,堅定理想信念,不斷夯實奮斗者的思想根基。要根據(jù)他們的特點和潛質(zhì),認(rèn)真設(shè)計、量身打造適合的成長發(fā)展通道,拓展成長發(fā)展空間,讓他們發(fā)揮更好更大的作用。要關(guān)心他們的身體健康和生活,解除他們的后顧之憂,讓他們?nèi)硇耐渡淼焦ぷ骱褪聵I(yè)中。廣大勞模先進(jìn)也要珍惜榮譽(yù),不負(fù)韶華,為公司高質(zhì)量轉(zhuǎn)型發(fā)展建功立業(yè)。

  高祥明最后強(qiáng)調(diào),當(dāng)前正處在統(tǒng)籌推進(jìn)疫情防控和生產(chǎn)經(jīng)營建設(shè)、改革發(fā)展的關(guān)鍵時期。公司黨政希望全體干部職工在勞模精神的感召下,一手做好疫情防控,一手做好生產(chǎn)經(jīng)營建設(shè)、改革發(fā)展,以辛勤勞動、誠實勞動、創(chuàng)造性勞動努力創(chuàng)造更加卓越的工作業(yè)績,為公司高質(zhì)量轉(zhuǎn)型發(fā)展做出更大貢獻(xiàn)!

  公司助理以上領(lǐng)導(dǎo),各單位黨委書記、廠(礦)長、經(jīng)理,公司機(jī)關(guān)各部門部長在主會場參會。各單位黨委副書記、工會主席,受表彰的先進(jìn)集體代表和先進(jìn)個人在分會場參會。(張曉鵬)

來源:中國冶金報-中國鋼鐵新聞網(wǎng)

編輯:網(wǎng)站實習(xí)3

版權(quán)說明

【1】 凡本網(wǎng)注明"來源:中國冶金報—中國鋼鐵新聞網(wǎng)"的所有作品,版權(quán)均屬于中國鋼鐵新聞網(wǎng)。媒體轉(zhuǎn)載、摘編本網(wǎng)所刊 作品時,需經(jīng)書面授權(quán)。轉(zhuǎn)載時需注明來源于《中國冶金報—中國鋼鐵新聞網(wǎng)》及作者姓名。違反上述聲明者,本網(wǎng)將追究其相關(guān)法律責(zé)任。
【2】 凡本網(wǎng)注明"來源:XXX(非中國鋼鐵新聞網(wǎng))"的作品,均轉(zhuǎn)載自其它媒體,轉(zhuǎn)載目的在于傳遞更多信息,并不代表本網(wǎng) 贊同其觀點,不構(gòu)成投資建議。
【3】 如果您對新聞發(fā)表評論,請遵守國家相關(guān)法律、法規(guī),尊重網(wǎng)上道德,并承擔(dān)一切因您的行為而直接或間接引起的法律 責(zé)任。
【4】 如因作品內(nèi)容、版權(quán)和其它問題需要同本網(wǎng)聯(lián)系的。電話:010—010-64411649
品牌聯(lián)盟
  • 燃燒裝置2.gif
  • 湖南華菱集團(tuán).jpg
  • 山東鋼鐵集團(tuán).jpg
  • 1_看圖王.png
  • W020190430461031429831.jpg
  • 首鋼.jpg
  • 冶金工業(yè)規(guī)劃研究院logo1.jpg
  • W020130618825601874406.jpg
  • W020130618825602778336.jpg
  • W020130618825603702632.jpg
  • W020130618825617201098.jpg
  • W020130618825606679805.jpg
  • W020130618825607505186.jpg
  • brand04.png
  • brand06.png
  • brand05.png
  • brand03.png
  • brand02.png
  • brand01.png
    read_image.gif

    地址:北京市朝陽區(qū)安貞里三區(qū)26樓 郵編:100029 電話:(010)64442120/(010)64442123 傳真:(010)64411645 電子郵箱:csteelnews@126.com

    中國冶金報/中國鋼鐵新聞網(wǎng)法律顧問:大成律師事務(wù)所 楊貴生律師 電話:010-58137252 13501065895 Email:guisheng.yang@dachenglaw.com

    中國鋼鐵新聞網(wǎng)版權(quán)所有,未經(jīng)書面授權(quán)禁止使用 京ICP備07016269 京公網(wǎng)安備11010502033228